Kompetensstöd

Om du har en pågående anställning kan vi hjälpa dig att utveckla din kompetens och stärka din framtida ställning på arbetsmarknaden.

Så kan vi hjälpa dig
Shutterstock 763002949

Visste du att...

  • Handshake (1)

    Stödet ingår i det kollektivavtal eller hängavtal som gäller på din arbetsplats och är kostnadsfritt för dig

  • Woman (1)

    Vår studie- och yrkesvägledare hjälper dig i besluten om din utveckling och framtid

  • Utbildning (1)

    Vill du gå en utbildning kan du behålla upp till 80 procent av din inkomst under utbildningstiden

Det här gäller för att du ska få stöd

Du tillhör Trygghetsfonden TSL

För att kunna ta del av kompetensstödet från Trygghetsfonden TSL behöver din anställning vara i ett företag som omfattas av kollektivavtal eller hängavtal inom Svenskt Näringslivs och LO:s avtalsområde. Du behöver inte själv vara medlem i facket.

Då ska du kontakta Trygghetsfonden TSL – eller en annan omställningsorganisation

Du har en pågående anställning

Du kan bara få kompetensstöd från Trygghetsfonden TSL om du har en pågående anställning. Om du har blivit av med jobbet kan du i stället ha möjlighet att få vårt omställningsstöd.

Du har arbetat 12 av de senaste 24 månaderna

För att kunna få stödet behöver du ha arbetat i genomsnitt minst 16 timmar per vecka under en kalendermånad i minst 12 av de senaste 24 månaderna. Undantag gäller om du varit föräldraledig, gjort värnplikt eller varit sjukskriven.

Du är yngre än 65 år

För att kunna få stödet behöver du vara yngre än 65 år.

Särskilda villkor för ekonomiskt stöd

För att Trygghetsfonden TSL ska kunna bekosta betald utbildning och validering för dig behöver du omfattas av kollektiv- eller hängavtal där parterna skrivit på Huvudavtalet om trygghet, omställning och anställningsskydd.

För att kunna få ekonomiskt stöd under tiden du går en utbildning behöver du bland annat även ha arbetat minst 16 timmar per vecka under en kalendermånad i minst 96 månader (8 år) under de senaste 14 åren.

Du tillhör Trygghetsfonden TSL

För att kunna ta del av kompetensstödet från Trygghetsfonden TSL behöver din anställning vara i ett företag som omfattas av kollektivavtal eller hängavtal inom Svenskt Näringslivs och LO:s avtalsområde. Du behöver inte själv vara medlem i facket.

Då ska du kontakta Trygghetsfonden TSL – eller en annan omställningsorganisation

Du har en pågående anställning

Du kan bara få kompetensstöd från Trygghetsfonden TSL om du har en pågående anställning. Om du har blivit av med jobbet kan du i stället ha möjlighet att få vårt omställningsstöd.

Du har arbetat 12 av de senaste 24 månaderna

För att kunna få stödet behöver du ha arbetat i genomsnitt minst 16 timmar per vecka under en kalendermånad i minst 12 av de senaste 24 månaderna. Undantag gäller om du varit föräldraledig, gjort värnplikt eller varit sjukskriven.

Du är yngre än 65 år

För att kunna få stödet behöver du vara yngre än 65 år.

Särskilda villkor för ekonomiskt stöd

För att Trygghetsfonden TSL ska kunna bekosta betald utbildning och validering för dig behöver du omfattas av kollektiv- eller hängavtal där parterna skrivit på Huvudavtalet om trygghet, omställning och anställningsskydd.

För att kunna få ekonomiskt stöd under tiden du går en utbildning behöver du bland annat även ha arbetat minst 16 timmar per vecka under en kalendermånad i minst 96 månader (8 år) under de senaste 14 åren.

Vi fick stöd av Tryghetsfonden TSL

Andra berättar

Aktuellt

{{ teaser.tag }}

{{ teaser.title }}

{{ teaser.tag }}

{{ teaser.title }}

Vanliga frågor

  • Varför ska jag ta del av stödet?

    Arbetsmarknaden utvecklas och förändras snabbt. För dig som arbetstagare kan det innebära ett ökat behov av att anpassa och utveckla din kompetens löpande under arbetslivet.

    Med det nya stödet har du nu helt nya möjligheter att kunna fort- och vidareutbilda dig, för att bygga vidare på den kompetens du har. Det gör att du kan ta nya roller eller förverkliga tankar på att yrkesväxla helt, nu eller på sikt.

    Genom att ta del av vår kostnadsfria karriär- och studierådgivning får du professionell vägledning kring din framtida yrkes- och kompetensutveckling. Du kan dessutom få möjligheter till utbildning och även ett ekonomiskt stöd under dina studier. På så vis kan du säkerställa att du har de kunskaper som krävs på arbetsmarknaden både nu och i framtiden.

    Hur ansöker jag?

    Du ansöker om karriär- och studievägledning hos oss här på TSL.se. Du får återkoppling på om du uppfyller villkoren för stödet och i kontakten med oss får du mer information om dina möjligheter.

    Om du redan har ansökt om omställningsstudiestöd hos CSN bör du även i det fallet ansöka hos oss.

    Till ansökan

    Villkor för att få stöd

    Hur lång tid kan jag få stöd?

    Du kan få karriär- och studievägledning av Trygghetsfonden TSL tills du fyller 65 år.

    Du kan få ekonomiskt studiestöd i upp till motsvarande 44 veckors studier på heltid, alltså under en längre tid än så om du studerar på deltid. Du kan även dela upp stödet på flera kortare studieperioder så länge de inte tillsammans överstiger den totala maxtiden.

    Åldersgränser för omställningsstudiestödet från CSN

    Den övre åldersgränsen är olika för bidraget och lånet i omställningsstudiestödet. Lånet kan du som längst få till och med det år du fyller 60 år. Bidraget kan du få till och med året du fyller 62, men efter året du fyller 60 år kan du bara få det som längst i 10 veckor vid heltidsstudier.

    Läs mer om villkor för att få stöd

    Läs mer om omställningsstudiestödet på CSN.se

  • Hör jag till Trygghetsfonden TSL eller en annan omställningsorganisation?

    Du kan kontrollera vilken omställningsorganisation du tillhör genom att fylla i din arbetsgivares organisationsnummer på hitta din omställningsorganisation.

    Du kan alltid kontakta oss om du är osäker, så hjälper vi dig vidare.

    Läs vår guide: Då ska du kontakta Trygghetsfonden TSL - eller annan omställningsorganisation

    När kan jag ansöka om stödet?

    Du kan ansöka om karriär- och studievägledning från Trygghetsfonden TSL när som helst. I kontakten med oss får du mer information om dina möjligheter.

    Till ansökan

    Villkor för att få stöd

    Om du ansöker om omställningsstudiestöd från CSN ska du även ansöka till Trygghetsfonden TSL. Då får vi möjlighet att hjälpa dig med det yttrande som CSN lägger särskild vikt vid när de fattar sitt beslut.

    Om du ansöker hos oss före du ansöker till CSN kan vi stötta dig med förberedelserna, men det går lika bra att ansöka efteråt.

    Du kan du läsa mer om CSN:s ansökningsomgångar på CSN.se.

    Var kan jag läsa mer?

    Du kan ta del av all information om vårt stöd här på TSL.se. Om du inte får svar på din fråga eller vill veta mer är du välkommen att höra av dig till oss.

    Kontakta oss

    Om du vill få informationsuppdateringar från oss kan du även prenumerera på vårt nyhetsbrev och följa oss i sociala medier genom att söka efter ”Trygghetsfonden TSL”. Vi finns för närvarande på Facebook och LinkedIn.

    Prenumerera på vårt nyhetsbrev

    Du kan ta del av mycket information om det offentliga omställningsstudiestödet på CSN.se.