Hur går det till?

Vad innebär omställningsförsäkring egentligen? Hur ser processen ut? Hur går det till att få omställningstöd? Hos vem ligger ansvaret att ansöka om omställningsstöd?
När uppsägningen är ett faktum är frågorna många. Läs mer om vad som gäller för dig.

Trygghetsfondens nya kostym passar även arbetsgivare

Den nya verksamhetsmodellen ger bland annat ökade resurser till utbildning och validering med 20 procent. Läs mer i Svensk Näringlivs intervju med Caroline Söder.

TSL från 1 november 2017

Den 1 november 2017 går vi över till att arbeta enligt den nya verksamhetsinriktningen och vi har inför detta tecknat ramavtal med ett antal omställningsföretag med inriktning på jobbcoachning. Avtalen kommer därmed att träda i kraft den 1 november 2017.

Vi har flyttat!

Vi har flyttat till temporära lokaler hos United Spaces i Waterfront Building, Stockholm. Där finns vi till mitten av oktober då vi flyttar till vår nya permanenta lokal belägen på Drottningatan 92-94, Stockholm.

TSL i Almedalen 5 juli

Skapar det svenska systemet med överenskommelser mellan arbetsmarknadens parter ett mer konkurrenskraftigt samhälle?

 

 

Vilket omställningsföretag ska ni välja?

Arbetsgivaren och facket är de som väljer vilket företag som ska ge omställningsstödet till de uppsagda. Här kan du jämföra de olika omställningsföretagens resultat.

Ansök om omställningsstöd

Ansökan kan göras av det uppsägande företaget, facket eller det omställningsföretag som fack och företag har valt. Ansökan görs direkt här på tsl.se.

Lär dig allt om TSL

LO och TSL har tagit fram två nätutbildningar. En som ger dig grundkunskaper om TSL och en som hjälper dig som ska upphandla omställningsstöd.