Trygghetsfonden TSL med anledning av coronaviruset

Just nu läggs många varsel vilket också kommer resultera i fler uppsägningar. Trygghetsfonden TSL erbjuder hjälp till nytt jobb för alla uppsagda som omfattas av vårt omställningsstöd. Villkor för att få ta del av stödet finns här. Vi följer Folkhälsomyndighetens rekommendationer för att motverka smittspridning och erbjuder därför distansmöten som alternativ till fysiska möten. Det innebär att till exempel informationsmöten på arbetsplatser och möten med uppsagda personer i första hand sker över telefon eller videosamtal. 

Permitterad, varslad eller uppsagd?

Kort checklista för när omställningsförsäkringen gäller:

  • Permittering - nej.
  • Korttidspermittering - nej.
  • Varsel - nej.
  • Uppsägning - ja (när anställningen upphört)

Permittering. Om du har blivit permitterad betyder det att du fortfarande har kvar ditt jobb, men att din arbetsgivare under en viss tid inte har några arbetsuppgifter till dig. Vi har ingen försäkring som gäller för dig som är permitterad eftersom du har kvar ditt jobb och för det mesta också har kvar samma lön och anställningsförmåner.

Korttidspermittering. Som en följd av coronaviruset gäller under 2020 ett system för korttidspermittering. Om du blir korttidspermitterad betyder det att du går ner i arbetstid under en period men får ut nästan hela din lön eftersom staten betalar en stor del av den. Trygghetsfonden TSL har ingen försäkring för dig som blir korttidspermitterad.

Varsel. Att bli varslad betyder att arbetsgivaren förvarnar dig och dina kollegor om att ni kanske snart blir uppsagda på grund av arbetsbrist. Då gör arbetsgivaren en anmälan både till facket och till Arbetsförmedlingen och berättar varför ni kan bli uppsagda, hur många det rör sig om och när det sker. Du kan få omställningsstöd från Trygghetsfonden TSL först när du har blivit uppsagd, inte under varslet.

Uppsägning. När din arbetsgivare meddelar att du är uppsagd betyder det att din anställning kommer att upphöra ett visst datum. Uppsägningen ska vara skriftlig och det ska stå varför du har blivit uppsagd. Om du blir uppsagd på grund av arbetsbrist kan du få omställningsstöd från Trygghetsfonden TSL. Läs mer om villkoren här.

Senast ändrad: 2020-03-25